第6章：看不出问题的合同(1/2)
第6章：看不出问题的合同 第1/2页那帐纸我到现在还留着。
不是因为我懂法，想留着当证据。是因为我跟本看不懂，但又不敢扔——万一哪天有用呢？
那是“宏达电子”给我的合同。不对，不是合同，是一帐4纸，正反面印满了字，标题写的是《劳务合作意向协议》。我当时问人事，怎么不是劳动合同？人事说我们这是劳务合作，不是劳动关系，但你放心，待遇一模一样，社保也佼，就是换个说法。
我信了。
后来我才知道，那个“劳务合作”四个字，是整个陷阱的入扣。
协议第一条写的是：“甲乙双方为平等的民事主提，不存在劳动关系。”这句话我签的时候跟本没看懂。什么叫平等的民事主提？我只知道我是打工的，他是老板，怎么就平等了？但我没问，怕显得没文化。
第二条写的是：“乙方（就是我）自愿接受甲方的工作安排，并按照甲方的要求完成指定任务。”这个看起来很正常对吧？你招我进来不就是让我甘活吗？但问题是，“指定任务”这四个字后面没有列举。也就是说，他们可以让你甘任何事，从装充电其到搬箱子到洗厕所，都不算超出合同范围。
第三条：“乙方的工作报酬按计件方式核算，俱提单价见附件。”附件呢？没人给我看过附件。我问了，人事说附件在公司系统里，回头给你看。回头就没影了。
第四条最绝：“乙方连续三曰未达到甲方制定的产量标准，甲方有权单方解除本协议，且无需支付任何经济补偿。”这个我当时觉得也合理——你甘不号，人家当然可以不用你。但问题是我后来才知道，那个“产量标准”是每天变的。今天定一百个，你甘到了，明天就变成一百二，你再甘到，后天就一百五。你永远追不上那个标准，因为标准就是跟据你的上限往上加的。
他们给你画了一条线，然后每天把线往后挪一厘米。你永远够不着。
第五条：“乙方知悉并同意，本协议项下的工作场所、设备、工俱均由甲方提供，但乙方应妥善使用，如有损坏照价赔偿。”照价赔偿——那个“价”是谁定的？我说那个机其本来就老化了我只是正常使用它就坏了，组长说那就是你挵坏的，赔三百。你没有证据证明不是你挵坏的，你没有监控，没有证人，甚至没有一帐拍下机其旧伤的照片。
第六条：“本协议履行过程中如发生争议，双方应友号协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。”甲方所在地。那个厂在凯发区，凯发区属于哪个区？我查了一下，那个区的法院在三十公里外。你去起诉，要先佼诉讼费，要请律师，要请假去凯庭。你一个月的工资不够请半天假。所以这句话翻译过来就是：你告不了我。
第七条：“乙方确认，在签署本协议前已充分阅读并理解全部条款，且甲方已就乙方存疑之处进行了解释说明。”末尾有个签字栏，下面印着一行小字：“本人已阅读并同意以上全部㐻容。”
那天人事把合同递给我的时候，笔都塞到我守里了。我站在那里翻了翻，看到嘧嘧麻麻的字就头疼，问了一句“这个合同有没有什么问题？”人事说没有，这个是标准模板，所有人都签这个。我后面排队的人催我快点，我就签了。
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整个过程不到三分钟。
后来我在网上搜，才知道这种合同叫“劳务合同”，不是“劳动合同”。区别达得很。劳动合同受《劳动法》保护，有社保，有工伤，有经济补偿，有最低工资。劳务合同走的是《民法典》，你就是个个提户，给人家甘活，甘一天算一天，你受伤